Venitul mediu al salariaţilor TAROM a crescut cu peste 18% în 2023, faţă de aceeaşi perioadă a anului trecut, peste rata actuală a inflaţiei, precizează operatorul aerian.
„Ca urmare a unor afirmaţii transmise către mass-media de către reprezentanţii Sindicatului Unit TAROM, cu privire la situaţia salarială din companie, precizăm în primul rând că venitul mediu al salariaţilor TAROM a crescut cu peste 18% în 2023, faţă de aceeaşi perioadă a anului trecut, peste rata actuală a inflaţiei.”
Reacţia companiei vine după ce Sindicatul Unit TAROM (SUT) a acuzat managementul că tratează cu indiferenţă drepturile angajaţilor stabilite prin contract, arată Adevărul.
Cu privire la acuzaţia SUT potrivit căreia, începând din 31 iulie, este concediat singurul angajat cu dizabilităţi al TAROM, o doamnă cu vechime de 29 de ani care este şi unic întreţinător de familie, reprezentanţii operatorului aerian au explicat faptul că postul pe care îl ocupă momentan această persoană intră în restructurare, ca parte a planului care este menit să salveze şi să revitalizeze compania.
„Mai mult decât atât, compania a oferit ocazia doamnei, tocmai pentru că este vorba despre o situaţie specială, să ocupe prin procesul de recrutare internă mai multe posturi care rămân în organigramă, inclusiv după definitivarea procesului de restructurare. Încercăm să găsim, în continuare, soluţii”, au mai declarat aceştia.
Sindicatul Tarom a adus acuzații conducerii din Ministerul Transporturilor, spunând că „face alte jocuri care nu sunt în interesul companiei”, persiflând drepturile angajaților stabilite prin contract.